ACTIVIDADES 2019

  • 10 de enero: iniciamos la tercera edición del programa de prevención del acoso en organizaciones laborales con un encuentro con la asociación de estudiantes Erasmus de la Universidad Complutense de Madrid.

En concretocon la junta directiva de la ESN UCM con el fin de colaborar en el evento que celebrarán los días 15,16 y 17 de febrero de 2019 sobre Igualdad y Prevención de la Violencia con las 37 asociaciones federadas con presencia en todas las universidades españolas.

La Confederación Nacional de Mujeres en Igualdad impartirá CUATRO SESIONES INFORMATIVAS sobre Protocolos de Derivación a Víctimas de violencia de género y otras formas de violencia reconocidas por el Convenio de Estambul y elaboración de protocolos de prevención contra el acoso sexual y por razón de sexo en entidades del Tercer Sector.

Además, la ESN UCM participará en este programa con sesiones formativas, informativas, elaboración de contenidos y diseño del protocolo que replicarán a las 37 asociaciones a nivel nacional.

 

  • 15-16 febrero: Mujeres en Igualdad participó durante el fin de semana en el evento formativo sobre Igualdad y Género organizado por Erasmus Student Network Complutense Madrid - ESN UCM.

Erasmus Student Network es la asociación de estudiantes voluntarios más grande de Europa, presente en 40 países. María García impartió el día 16 dos sesiones formativas, de 15:00 a 17:00h.

        

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Especialistas en procesos de coaching de equipos y en la impartición de talleres para la mejora de competencias y habilidades de las personas, tanto a nivel personal como profesional. Su lema: “El cambio es una puerta que sólo puede abrise desde dentro”.

 

 

  • 12 de marzo: Mujeres en Igualdad asiste a la formación impartida por la Federación de Mujeres Progresistas sobre prevención contra el acoso sexual y por razón de sexo. 
  • 20 de marzo: primera sesión de trabajo con Casa Turística Patio de la Platería. Más información

  

María García se reunió con Marien Pozanco y Rafael López, equipo responsable de la Casa Turística Patio de la Platería, empresa participante en el programa que va a implementar un protocolo de prevención contra el acoso sexual y por razón de sexo. Desde Mujeres en Igualdad, tras esta primera sesión informativa y tras analizar la información, se remitirá un primer borrador del protocolo adaptado a la organización, teniendo en cuenta el plan de prevención de riesgos laborales y el convenio de hostelería.

  • 20 de marzo 2019 Sevilla Sesión de trabajo con Queens College. 

 

Durante la reunión con la dirección de Queen College, empresa participante en el programa que va a implementar un protocolo de prevención contra el acoso sexual y por razón de sexo, se ha formalizado el compromiso de la empresa con la igualdad a través de la firma del acuerdo de participación. Además, se ha recopilado información cuantitativa sobre la empresa con el objetivo de diseñar el protocolo adaptado.
 

Es un centro educativo innovador y orientado hacia la Formación Profesional en sus diferentes campos (formación reglada, formación ocupacional y formación para personas desempleadas).

    

 

   

 

     

 

 

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